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1 hour ago次に従業員の監視にはバランスが必要だ雇用主の目的に照らして立ち入りすぎ過剰であってはならない 第三に従業員の私生活やプライバシーの権利は尊重しなければならない最後にもっとも重要なことは従業員への情報提供だ.
. 労働者が働きすぎと感じやすくなる原因環境とは 1時間外労働時間が長すぎる 2仕事内容や労働時間と賃金が見合わない 3体調を崩しがち 4生産性が低下している. 5000万円 平成26年5月現在 決算期. それなりの報酬を得れる 仕事内容はバイトとかとかわらん 異常が無いかどうかを8時間見ておくだけ.
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